Пожилые женщины перекраивают американский рынок труда

0

Конни Бланшетт заявляет: «Я буду трудиться до тех пор, пока силы не кончатся». 72-летняя американка потеряла труд, дом и сбережения в последний финансовый кризис и стала одной из множества представительниц поколения, какому придется проработать дольше остальных. Тем более что у женщин возраст дожития больше, а сбережений обычно меньше, чем у мужчин. В 1992 г. только одна из 12 дам продолжала трудиться после 65-летия. Теперь – одна из семи, а в 2024 г. будет одна из пяти, т. е. возле 6,3 млн человек (данные минтруда США).

Многие американцы не бросают труд к старости, потому что получают от нее удовлетворение. Но есть немало и тех, кто оказался под старость в долгах, с низенькими сбережениями и пенсией меньше, чем получали их родители. «Люди живут все длиннее, но не заботятся о накоплениях на старость», – констатирует Поль Магнус, директор по развитию трудовых ресурсов некоммерческой организации Mature Services из Огайо, помогающей пожилым отыскать работу.

Эллен Батчарт потеряла работу в 2008 г., когда ей было 57 лет. Сквозь три года она получила диплом онлайн-курса МВА и вынуждена была констатировать, что компаниям не очень-то увлекательны 60-летние соискатели. Попутно она трудилась волонтером в благотворительной организации неподалеку от дома. В крышке концов она устроилась туда в штат и к 2014 г. выросла до исполнительного директора. Но прошедшей осенью организация решила сменить директора, и теперь Батчарт опять ищет работу, чтобы выплачивать образовательные кредиты.

С конца Другой мировой до 1980-х доля пожилых американцев среди работающих упадала год от года. Все изменилось в середине 1990-х гг., когда по новым законам ответственность за пенсию была переложена с рамен работодателя на самих будущих пенсионеров. Последняя рецессия только усугубила ситуацию. Многие лишились труды прежде, чем могли себе позволить уйти на пенсию. Пожилые все больше цепляются за работу. Правда, нынешние пожилые американцы в куда лучшей финансовой конфигурации, нежели их предшественники. В 2013 г. чистая стоимость активов домохозяйств людей, каким больше 62 лет, даже с учетом инфляции была на 40% рослее, чем в 1989 г., благодаря тому, что все чаще работают оба супруга и вдобавок получают доход от ценных бумаг. Процентная часть бедных среди пожилого населения неуклонно падает. А вот чистая стоимость активов домохозяйств людей моложе 35 лет, так, за то же время упала на 28%, по данным Федерального резервного банка Сент-Луиса.

Заинтересованности ради

Из трех работающих пенсионеров двое называют главной вином нужду в деньгах и только один – удовольствие от работы, гласит опубликованный в 2014 г. отчет Американской ассоциации пенсионеров.

Тем, кто вот-вот должен выйти на пенсию, живется труднее всех, уверяет директор Center for Retirement Research Boston College Алисия Маннелл. Наконец, у пенсионеров сделалось больше долгов. Половина из домовладельцев старше 65 лет в 2013 г. были должны около $88 000, а в 2001 г. – $43 400.

62-летняя Линн Теркингтон взяла кредит на $17 000, чтобы сын смог выучиться на механика. Выплачивать эти денежки ей предстоит 20 лет. Раньше она зарабатывала $15 в час бухгалтером в Хьюстоне, но в 2008 г. ушла и вернулась в Огайо ухаживать за престарелым отцом. Там она устроилась в McDonald’s (ее сын трудился в той же сети), но уволилась из-за бессмысленности труда. Затем пошла трудиться в дом престарелых за $8,5 в час, но в 2013 г. попала под сокращение. Последние два года она сидела на полставки в компании Mature Services и искала работу. Теркингтон сделалась одним из 700 посетителей ярмарки вакансий «Для тех, кому за» в прошлом году в Акроне (Огайо). Работодателей воображала, например, сеть ресторанов Chick-fil-A, которая искала хостес, кок, кассиров.

71-летняя Паула Герштад была уволена в 1999 г. и больше не пыталась работать программистом. Она пошла учиться на медсестру в Йель, а затем устроилась на низкооплачиваемую место в больнице. За несколько лет ей удалось сделать карьеру, и сейчас она штатный инструктор. На ее образце экономисты объясняют, насколько трудно увязать экономические проблемы и запоздалый выход на пенсию: с точки зрения статистики Герштад выглядит квалифицированным работником, у какого все хорошо и чья зарплата уверенно растет.

Число работающих людей престарелее 65 лет с высшим образованием вдвое превышает тех, кто добрался максимум до аттестата зрелости. Дам от 55 до 64 лет, в последнее десятилетие окончивших вуз и получивших лишь посредственнее образование, примерно поровну, гласят данные Университета Миннесоты.

Герштад страшится, что ей с мужем придется снизить уровень жизни, чтобы не проесть накопления до кончины. Бланшетт вообще не удалось сделать существенных накоплений – ей в одиночку пришлось поднимать троих сыновей. Она жалеет, что сделалась получать в 62 года государственную пенсию: ежемесячные выплаты куда меньше, чем если б она вышла на пенсию запоздалее. Но выхода не было, Бланшетт нужно было выплачивать закладную за дом, а ее сократили с работы, которой она посвятила четверть века. Позже она устроилась на неполный пролетарий день по госпрограмме для пожилых людей с низким доходом. Ее работодатель, кадровый департамент округа Анока (Миннесота), в 2014 г. позвал ее в штат. Недавно она получила повышение и сейчас в час получает $14 вместо $10. «Искать работу в пожилом году было страшно до колик, – вспоминает она. – Но я знала, что мне необходимы деньги».

Перевел Антон Осипов

Посетите магазины партнеров:

Оставить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Обязательные поля помечены *